为深入贯彻落实党的二十届四中全会精神和全国全省全州组织工作会议精神，不断提高广大干部政治素养和专业水平，贵德县以“学、练、优、严”四项举措，奋力推动全县干部教育培训工作提质增效、迈上新台阶。

以“学”铸魂，把稳思想之舵、筑牢政治忠诚。扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育培训计划，全面抓实党员干部学习贯彻党的二十届四中全会精神集中轮训。选派24名县级领导干部参加省州全会精神调训，紧扣学习贯彻吴晓军同志专题辅导报告精神开展交流研讨，为全县党员干部学习贯彻全会精神作出示范引领。发挥县委党校主阵地作用，举办全县科级领导干部学习贯彻全会精神集中培训，采取“视频辅导+专题研讨”相结合方式，266名科级领导干部围绕贵德实际推动全会精神落地落实进行深入交流研讨。县委主要领导围绕“为什么学、学什么、怎么干、靠什么”四大关键词作授课辅导，进一步引导广大党员干部筑牢政治忠诚。各级党组织利用党员冬春训、“三会一课”、主题党日等方式深入开展党的二十届四中全会及省州县委全会研学活动，累计开展学习研讨120余场次、主题党日活动100余场次，推动全会精神在贵德大地落地生根、开花结果。

以“练”强能，聚焦发展大局、锤炼实干之才。深入贯彻落实新时代党的建设总要求和乡村振兴决策部署，组织各乡镇致富能力强、产业发展好、乡村治理优、群众评价高的27名村（社区）“两委”成员赴江苏开展考察学习活动，精准汲取江苏可复制、可推广的宝贵经验。坚持以“学、研、用”三维模式培养到村任职选调生，组织2024、2025年17名到村任职选调生赴浙江开展国情调研活动，引导选调生对照村情找差距、查症结、谋对策，切实把学习调研成果转化为推动工作的实际成效。认真贯彻全国全省全州组织部长会议精神，紧扣乡村振兴、基层治理、生态保护、项目建设、应急管理、民族工作等重点任务，紧盯“关键少数”政治能力和换届后村（社区）“两委”履职能力提升，精准摸排培训需求，科学制定《2026年干部教育培训计划》，精心设计习近平生态文明思想专题研讨班、“一把手”政治能力提升、干部履职能力提升、年轻干部理想信念教育等22个专题培训课程，切实提升干部破解发展难题、推动高质量发展的专业能力。

以“优”提质，优化阵地模式、激活培训动能。扎实做好省第六调研组赴贵德县党校开展“穿透式”调研反馈问题整改工作，进一步完善学员管理、师资选聘、经费使用管理等制度体系，严把课程设置、教材编写、教师选聘、教学内容审核“四道关口”，完善干部教育培训数据库，确保教育培训工作规范有序。组织县委党校教师赴省州委党校取经，学习互动式、案例式、研讨式等教学方法，不断拓宽教学思路。结合贵德县“露天蔬菜产业和乡村旅游”“生态环境保护”“乡村治理”“黄河文化”等特色资源，开发“两山”转化实践案例教学课程，推行“课堂+现场”“理论+实践”培训模式，用好用活大史家村红色教育基地、铸牢中华民族共同体意识展馆、贵德县家风家教教育实践基地等现场教学点，聚力打造芦花湾湿地教学点建设，教育引导党员干部将理想信念融入血脉、铸入灵魂。

以“严”正风，严明纪律规矩、锻造过硬队伍。认真执行《中国共产党党校（行政学院）工作条例》等政策规定，把纪律规矩贯穿干部教育培训全过程，严格“封闭式”办学要求，规范办学行为。建立健全培训质量评估反馈机制，从课程设置、师资水平、学习成效、服务保障等方面进行全面评估，收集学员意见建议，及时发现并改进培训中存在的问题和不足，形成质量反馈——问题整改——效果验证的闭环机制。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，每期培训班均设立学风督查组，由部机关干部与党校教师“双重管理”、县委组织部与县纪委监委“双重督察”，从严规范学员考勤、学习管理，真正把严管厚爱落到实处，着力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。