本报讯（记者/俄日措通讯员/贵组宣）贵德县新街乡以平安建设为总抓手，坚持“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的工作目标，坚持“三强三化”工作机制，多措并举、多点发力，全力维护辖区社会和谐稳定，筑牢平安建设防线。

充分运用常态化扫黑除恶的有利时机，建立乡综治中心与乡派出所、红马甲宣讲队、情报信息员等力量的全方位协调配合机制，通过集中宣讲、悬挂横幅、设置法律咨询台、发放宣传资料、大喇叭等线上线下形式，广泛宣传相关法律法规。经常性组织力量深入矛盾易发点及时了解掌握群众的思想动态，常态化开展矛盾纠纷分析研判会对群众来访、情报信息、网格员巡查反馈、上级交办件等问题线索进行研判会商，认真分析全乡各类纠纷动态动向，确保做到情报信息掌握在前、预防化解行动在前，纠纷处置预案在前。

进一步把服务群众的触角延伸到基层治理的神经末梢，创新工作思路，依托网格化管理服务平台，打造乡、村、社三级联动工作模式，精准划分网格区，做到网中有格，格中有人，责任到人，将“网格化”管理服务的触角延伸到户。充分发挥网格员人熟、地熟、情况熟的优势，围绕草山地界、邻里纠纷、越界放牧等重点领域的矛盾纠纷进行“拉网式”排查，确保矛盾纠纷排查全覆盖、无死角，针对排查出的简单纠纷，网格员联合村级调委会现场处理并做好登记，对于复杂、重大纠纷由各村及时上报乡综治中心。组织力量对上报的矛盾纠纷及时进行调查了解、分析研判并根据矛盾纠纷实际情况注重整合资源，实行包案化解机制，抽调乡综治中心工作人员、联村领导、派出所、司法所、村干部等精干力量做到“一案一专班，一案一措施”，逐案建立工作台账，跟踪落实，挂牌销号，定期总结通报。

定期与相邻乡镇、村社召开睦邻友好联席会议，签订《睦邻友好协议》，拓宽信息交流共享渠道，妥善处理各类边界问题。建立矛盾纠纷回访机制，按照化解一个，回访一个的工作要求，对草山地界纠纷在草场返青时期开展定期回访，对可能引发的重大矛盾纠纷隐患做到早发现、早介入、早调处，避免矛盾纠纷的激化升级。

建立政策引导激励机制，探索建立由牧民主导的“内力驱动”型草畜平衡管理新机制，处理好因人多地少产生“人—草—畜”不平衡的关系，以全乡全链条、全过程产业发展，创造更多就业岗位，带动本地劳动力务工增收，从而减少对草场的依赖性，实现牧民群众收入来源的转移，达到减少草山地界纠纷的目的。